Offre d'emploi Développeur Full-stack (H/F)

Descriptif de l'offre d'emploi informatique

Entreprise :LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.Description du poste :LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client un Développeur Full Stack (Symfony / React) H/F.

Notre client est une société travaillant dans le secteur de l'énergie, basée à Toulouse (31200). Il s'agit d'un CDI chez le client final.

Au sein du site de Toulouse, le Développeur Full Stack H/F contribuera au développement et à la refonte d'applicatifs internes et de certains services web, utilisés par la société :

Rattaché au Responsable SI, les missions principales seront les suivantes dans un premier temps :

- Développement full stack (prédominance back end), conception de nouvelles fonctionnalités
- Refonte d'applicatifs existants, notamment certains en Node.js
- Testing et documentation, s'assurer de la qualité du produit et du rendu final
- Intégration continue CI/CD, utilisation d'outils DevOps (Docker, Kubernetes, Jenkins, ...)
- Veille technologique et participation à l'architecture.

La rémunération sera aux alentours de 40 000€ à 43 000€ bruts annuels.

Télétravail possible à hauteur de 2j/semaine après intégration.

Description du profil :Dans le cadre de ce recrutement, nous chercherons une avec une expérience significative (3 à 5 ans) en tant que Développeur Full Stack H/F.

Une bonne maîtrise des pratiques de développement, avec une prédominance dans les compétences back end. Une expérience est souhaitée sur les éléments suivants :

- PHP Symfony / si possible Node.js

- JS / TS (React surtout)

- CI/CD important, Git, Docker, outils DevOps serait un plus.

- Méthodologie : Agile (scrum).

- Veille technologique

Le candidat devra être en mesure d'être opérationnel après intégration et de prendre des décisions techniques. Il devra être autonome et capable de prioriser ses tâches.

Une certaine capacité à la communication sera également attendue.

Cette offre d'emploi a été automatiquement enregistrée depuis une source Internet. Retrouvez la ci-après.
Source : https://fr.talent.com/redirect?id=5ab1402dda2d&source=emplois-informatique&utm_source=partner&pos=908&utm_medium=emplois-informatique&puid=fddb9adf2aeegddf9ddc3deggdde3aecgadc3aefgddegadcfed33de8fed23deaded37cdbfbdb3bee7e934daf8da9cd9d2dae1daf3dac3dee3dedgddagddf2ee3gdd93degged3ged32defgdde3ee3ged3ged3eddf3dedged33ee3fddg9ed32de9gd&cg=talent

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