Offre d'emploi Développeur backend F/H - Lorient

Descriptif de l'offre d'emploi informatique

Développeur backend F/H - Lorient

CDI à Lorient / Statut cadre / Pas de télétravail
Min. 5 ans d'expérience en développement backend et en gestion de données
Rémunération selon votre expérience et vos compétences : 40 à 45K€ bruts annuels (hors avantages Scalian)

Participez à la modernisation des outils d'analyse de données pour l'industrie navale !

Quel sera votre rôle ?

- Nous accompagnons notre client, spécialisé dans l'industrie navale, dans ses projets d'amélioration des systèmes d'information, et recherchons un(e) ingénieur(e) en développement back F/H à Lorient.
- Vous intégrez l'équipe Data & DevOps pour contribuer au développement des outils de traitement et d'analyse des données. Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

- Développer des scripts et des outils en Python pour automatiser la collecte, le traitement et l'analyse de données massives.
- Implémenter et administrer OpenSearch ou des solutions équivalentes pour permettre une recherche et une analyse de données performantes.
- Optimiser les pipelines de données en collaborant avec l'équipe DevOps pour intégrer les solutions dans un environnement CI/CD via Gitlab et Ansible.
- Concevoir et améliorer les dashboards sous Kibana pour faciliter la visualisation des données en temps réel.
- Environnement technique : OpenSearch, Python, Bash, Gitlab CI/CD, Ansible, Kibana

Ce que cette expérience va vous apporter

- Vous renforcerez vos compétences en développement backend et dans la gestion d'infrastructures de traitement de données à grande échelle.
- Vous contribuerez à la réussite des projets stratégiques de transformation digitale pour un acteur majeur de l'industrie navale à portée internationale.
- Au-delà du suivi de votre mission réalisé par le Business Manager, votre Team Manager vous accompagnera dans votre évolution de carrière (besoins en formation, programme de coaching sur mesure...). Vous rejoindrez également l'une de nos cinq squads Scalian et pourrez prendre part aux points d'agence hebdomadaires, même à distance !

Ce que nous recherchons chez vous

- Titulaire d'un Bac+5 en informatique ou en ingénierie logicielle, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement back et en gestion de données.
- Vous maîtrisez OpenSearch (ou équivalent), ainsi que Python et Gitlab CI/CD.
- Des connaissances en C/C++, Java, .Net et Kibana seraient un plus
- Vous avez le sens du service, la volonté de progresser, et faites preuve d'engagement dans la réussite des projets
- Vous êtes en mesure de travailler dans différents secteurs d'activité (public, défense, bancaire, etc.)

Pourquoi feriez-vous le grand saut ?
Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : - Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH
- Programme de formation (Scalian Academy, e-learning, webinaires et formations externes)
- Communautés techniques (Squads, Practices) afin de valoriser et développer votre expertise
- Événements internes (Afterworks, Awards Dinner, Kick Off, Live Event du COMEX, Stand Up) et externes (participation à des salons et forums spécialisés dans nos domaines d'activités...)
- Dispositif d'accélération d'accès à la mobilité interne et à des échanges internationaux type Erasmus

Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail :
- Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women®
- Prime de cooptation, prime vacances, prise en charge à par l'employeur de 60% des titres-restaurant, Accord télétravail (jusqu'à 2,5 jours par semaine indemnisés), RTT (dont une partie monétisable), CSE (activités ludiques, chèques-cadeaux, chèques vacances)
- Berceaux en crèches inter-entreprises
- Don ou réception de jours de congés en cas de difficultés personnelles

Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse :
- Mobilité durable (indemnité kilométrique vélo, leasing de vélos à assistance électrique)
- Actions environnementales (Fresque du Climat, Reforest'Action, Clean Up Day, mécénat ONF)
- Postes ouverts aux personnes en situation de Handicap
- Diverses politiques de diversité, d'inclusion et d'intégration mises en place

Scalian c'est aussi :
- Une entreprise en très forte croissance qui, créée en 1989, compte aujourd'hui plus de 5500 personnes
- Des références clients à forte valeur ajoutée auprès de grands industriels français (du CAC40) et internationaux
- Un terrain de jeu où l'expertise se conjugue avec audace, liberté d'entreprendre et convivialité

Si vous aspirez à un environnement de travail qui valorise autant votre bien-être que votre développement professionnel, rejoignez-nous et exprimez pleinement votre talent !

Quelles seront les prochaines étapes ?

- Notre processus de recrutement, d'une durée de 20 à 30 jours, se déroule en plusieurs étapes :

- Analyse de votre candidature et premier échange téléphonique de 20 minutes avec Maud, Talent Acquisition Officer
- Entretien visio de 1h avec Pascal LAROCHE, Business Manager, pour discuter en détail de vos compétences, attentes et de nos opportunités
- Rendez-vous technique et de culture fit de 1h avec Aurélien BARREAU, Directeur commercial Grand Ouest
- Présentation de notre proposition d'embauche

#LI-ML2 #LI-ONSITE #LI-CONFIRMED

Cette offre d'emploi a été automatiquement enregistrée depuis une source Internet. Retrouvez la ci-après.
Source : https://fr.talent.com/redirect?id=cecdca9af8d2&source=emplois-informatique&utm_source=partner&pos=2257&utm_medium=emplois-informatique&puid=caddbadb2aedbadcaadddadf3de7gadf3aeagdd83aecgddeged3fdd93ee2fddc3ee3dcdbabdbfbde3ee37d9f4da98dadcd9f2da91dag3daa3dea3deagdd9ged32de9gddg3ee3ged3ged32ee3ged33defgddfbed39ed33degged33dedcddabddb2e&cg=talent

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